Ki lehet tagunk?

Érdekvédelmi szervezetünk az alkalmazottak és a munkanélküliek képviseletét, segítését tűzte ki célul.
Elsődlegesen a köz- és magánszférában foglalkoztatott munkavállalók érdekvédelmét tartjuk szem előtt.

Mit kapok tagként?

  • tisztségviselőink a tagok névtelenségét szem előtt tartva képviselik a tagokat, így védve őket a retorzióktól, jogosan féltett személyiségi jogaikat tiszteletben tartva. céljaink közé tartozik, hogy külföldön munkát vállaló honfitársainkat a kor elvárásainak megfelelően képviseljük itthon és külföldön egyaránt.
  • minden évben, év elején gondoskodunk róla, hogy az éves tagdíj 15%-át visszakaphassák arra jogosult tagjaink jövedelemadójukból.
  • egyedülállóan kedvezményes telefonflotta lehetőséget élvezhetnek mobilflotta szolgáltatóink révén. szám hordozhatnak is tagjaink (Netfone Telekom).
  • egyedülállóan nagy kedvezményeket élvezhetnek tagjaink a kommunikációs eszközök vásárlásakor (pl.: tabletek, mobiltelefonok, okos telefonok és kiegészítőik, konyhai eszközök és kiegészítők).
  • fejlett paypass technológiával rendelkező tagsági kártyánk országosan több mint 1500 vállalat és vállalkozásnál akár 50% árkedvezményt biztosít tagtársaink számára.
  • kifejezetten nagy kedvezményben részesülnek a családosok, hiszen játékokra és papír írószerekre, tanszerekre is vonatkozik a tagsági kedvezményük.
  • számítógép és egyéb informatikai eszközöket, technikai kiegészítő elektronikus termékeket nagykereskedelmi áron vásárolhatnak.
  • kedvezményes hazai és külföldi üdülések, nyaralások a partner utazási irodánál.
  • családjogi, ingatlan szakjogászi, büntető ügyekben jártas ügyvédjeink kedvezményt biztosítanak a nem kifejezetten szakszervezeti körbe tartozó ügyekben (pl.: örökösödés, hagyatéki, lakás- ingatlan és gépjármű átírások, válás, társasházi ügyek stb.).
  • adószakértő, tb ügyintéző és könyvvizsgáló szakembereink kérés esetén elkészítik tagjaink adóbevallását, így maximalizálva a nekik jogosan visszajáró kedvezmények és pénzösszegek nagyságát.
  • állását vesztett tagjainknak segítünk újra álláshoz jutni. ha kell oktatási lehetőséget biztosítunk oktatási intézmények segítségével – partnereinken keresztül kifejezetten olcsó tanfolyamokat és továbbképzéseket biztosítunk időszakosan.
  • tagtársaink élet és baleset biztosításban részesülnek 6 hónapos koruktól 80 éves korukig a világ minden pontján munkaidő alatt és azon kívül is.
  • felelősség biztosítás is gondoskodik arról, hogy az esetlegesen munkaidő alatt megsérült eszközök kártalanítása ne a dolgozó béréből történjen. Így nem kell a dolgozó fizetéséből letiltani több havi fizetést. ezzel gondoskodva tagtársaink családjának folyamatos életszínvonaláról.
  • tagtársaink munkáltatóival felvéve a kapcsolatot, olyan fejlett cafatéria, adó és béroptimalizációs lehetőségeket tudunk kínálni (jogszabályokat és az adózási szabályokat betartva) amely a munkáltató terheit csökkenti a tagtársaink lehetőségét viszont növeli. lehetősége nyílik tagtársunknak arra is, hogy a cafatéria utalványát cserélje, illetve amennyiben nem használja fel így akár készpénzre váltsa. Ebben az esetben részletes és személyre szabott egyeztetés szükséges mind a munkáltatóval és a munkavállalóval is.

 

 

Mivel jár a tagság?

A belépési nyilatkozat kitöltésével ( Belépési nyilatkozat PDF vagy Belépési nyilatkozat word formátumban )
Alapszabályunk elfogadásával (innen töltheti le: Az NSZ Alapszabálya PDF).
Illetve a havi 1000 ft tagdíjjal, ami adóalap csökkentő tényező!